「良質な求人」をお探しの方へ

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私たちについて

私たちは、ヘッドハンティング・ターゲットサーチ型の転職支援を専門とする人材紹介会社です。

転職は、単なる仕事の変更ではなく、人生をより豊かにし、自分に自信を持つための大切な選択の一つです。私たちは、求職者一人ひとりのキャリアだけでなく、その人が歩みたい人生や目指す未来を第一に考え、最適なキャリア形成をサポートします。

求職者の皆さまと本気で向き合い、短期的な成功だけでなく、長期的に充実した人生を築くための転職を一緒に考えます。あなたの可能性を最大限に引き出し、理想のキャリアを実現するために、私たちが全力でサポートします。

なぜヘッドハンティング・ターゲットサーチ型なのか

私たちは、求職者が「仕事を通じてより魅力的な人生を実現できるように」することを使命と考えています。仕事は人生の大部分を占めるものであり、その時間を充実したものにすることが、より良い人生につながると確信しています。

しかし、世の中には数え切れないほどの求人情報があふれています。その中から自分に本当に合った魅力的な求人を見つけ出すのは簡単ではありません。だからこそ、私たちは短期的な転職サポートではなく、長期的な視点で求職者の人生に最も適した仕事を一緒に考え、選び抜くことを大切にしています。

ヘッドハンティングサービスを利用するメリット

ヘッドハンターを通じて転職活動を行うことで、以下のような大きなメリットがあります。

私たちは、あなたのスキルや経験だけでなく、価値観や人生のビジョンを理解した上で、企業とのベストマッチを実現するお手伝いをします。単なる転職支援ではなく、「理想の未来を形にする」パートナーとして、あなたのキャリアに寄り添います。

Japan Recruiting Partnersが選ばれる理由

特徴

Japan Recruiting Partners	一般的な大手人材会社
– ヘッドハンティング・ターゲットサーチ制で求職者の可能性を最大化 – ・求職者様の人生全体を考え、チャレンジを応援 ・現在の能力を超える企業への挑戦を促し、長期的なキャリア成長を支援 ・時間をかけてでも、最適な企業レベルのマッチングを実現	–応募総数が多いため、一人ひとりに十分な対応ができない– ・効率よく内定を取ることを最優先にするため、求職者様の能力に対して低いレベルの企業をメインに紹介

転職支援プロセス

Japan Recruiting Partners	一般的な大手人材会社
01. キャリアカウンセリング 求職者の人生全体を見据えたキャリア相談 ・これまでにない選択肢を提示し、新たな可能性を広げる ・約1時間かけてじっくりヒアリングし、強みや課題を明確化 ・キャリアプランを共に設計し、長期的な成長をサポート	01. キャリア面談 短時間（約20分）の電話ヒアリング ・現在の経験を基に、内定が取りやすい企業を紹介 ・希望条件のヒアリングのみで、キャリア設計の提案はなし
02. 企業紹介 スキル・経験に適した企業を厳選してご提案 ・ワンランク上のキャリアアップも視野に入れた提案 ・企業文化や将来の成長性、働きやすさを考慮 ・転職市場の動向を踏まえた最適な選択肢を提示	02. 企業紹介 メールで一斉送信（30~50社） ・できるだけ多くの応募を促す形式 ・企業ごとの詳細な説明はなし、応募数を重視
03. 書類サポート 応募書類を徹底チェックし、合格率を高める ・履歴書・職務経歴書の添削と最適化 ・強みが伝わるようにアピールポイントを整理 ・企業ごとにカスタマイズし、選考通過率を向上	03. 面接・内定 最小限の面接対策で企業と直接面談 ・面接対策は電話で10分程度、転職活動全体で1~2回実施 ・面接のフィードバックなし、個別の強化トレーニングなし ・内定後のフォローはほとんどなく、入社後のサポートもなし
04. 面接対策 実践的な模擬面接を通じて万全の準備 ・週1回以上のオンライン対策で不安を解消 ・想定質問リストを作成し、回答内容をブラッシュアップ ・表情や話し方、論理的な回答構成もトレーニング ・面接後の振り返りと改善策のフィードバックを実施
05. 内定獲得 求職者の次のキャリアステップを実現 ・内定獲得後もサポートを継続し、条件交渉のアドバイスも提供 ・入社に向けた最終調整や必要な準備を支援
06. 入社後フォロー 実践的な模擬面接を通じて万全の準備 ・週1回以上のオンライン対策で不安を解消 ・想定質問リストを作成し、回答内容をブラッシュアップ ・表情や話し方、論理的な回答構成もトレーニング ・面接後の振り返りと改善策のフィードバックを実施